لماذا تم طرد مدرب فريق RB ديفيد ووكر من قبل فريق Chicago Bears؟

لماذا تم طرد مدرب فريق RB ديفيد ووكر من قبل فريق Chicago Bears؟

ليك فورست، إلينوي. – في يوم كان من المفترض أن يكون حول وصول النهاية الدفاعية الجديدة مونتيز سويت، اعتلى مدرب فريق بيرز مات إيبرفلوس المسرح في هولاس هول يوم الأربعاء للإعلان عن إقالة مدرب الظهير ديفيد ووكر.

“لذلك ديفيد ووكر، مع الدعم [general manager Ryan Poles], [CEO Kevin Warren] قال إيبرفلوس: “لقد اتخذنا القرار هذا الصباح بإعفاء مدرب الظهير لدينا، المدرب ووكر، من مهامه. لم يتم استيفاء هذه المعايير داخل وخارج الملعب”.

ووكر هو ثاني عضو في طاقم تدريب إيبرفلوس يغادر منذ بداية الموسم. استقال المنسق الدفاعي ألين ويليامز “لأسباب شخصية”، لكن تقريرًا صادرًا عن آدم شيفتر من ESPN أشار إلى أن رحيل ويليامز كان بسبب سلوك عمل “غير إجرامي” غير مقبول.

أكدت مصادر لـ NBC Sports Chicago أن الدببة رفضوا ووكر بسبب قضايا الموارد البشرية. ذكرت صحيفة أثليتيك الخبر لأول مرة.

عندما تم تعيين إيبرفلوس كمدرب رئيسي، تصور نفسه كرئيس تنفيذي. مع اثنين من المدربين قام بتقييمهما ثم استقالا الآن لعدم استيفائهما للمعايير، فإن المسؤولية تقع على عاتق إيبرفلوس.

وقال إيبرفلوس عن إقالة ووكر: “كما قلت، إنه أمر مخيب للآمال من وجهة نظري”. “لكن لدينا معيار يجب التمسك به. وعندما لا يكون هذا المعيار موجودا، فإننا نتصرف. ونتصرف وفقا لذلك، وهذا ما فعلناه اليوم.

وقال إيبرفلوس في وقت لاحق عندما سئل عن اللوم الذي يتحمله في مشاكل التدريب المضطربة: “أود أن أقول إن المسؤولية موجودة لأنني مدرب كرة القدم الرئيسي”. “أود أن أقول إنه يجب استيفاء المعيار، أليس كذلك؟ عندما لا يتم استيفاءه، عليك اتخاذ القرار. وقد فعلنا ذلك.”

عندما سئل عما إذا كان يعتقد أنه أخطأ في الحكم على ووكر وويليامز، كان إيبرفلوس مراوغًا.

READ  امتحانات الكلية لكرة القدم ، الجدول الزمني: تنبؤات ضد الانتشار ، التناقضات لأول 25 مباراة من الأسبوع الثالث اليوم

وقال إيبرفلوس عن الاختبار: “نحن فخورون به”. “الأفعال هي أفعال وعلينا أن نتخذ إجراءات.”

قال إيبرفلوس إنه لم تكن هناك علامات على هذه المشاكل عندما تم تعيين ووكر، وشعر أنهم فعلوا الشيء الصحيح مع الموظفين عند تعيينه.

وقال إيبرفلوس: “أود أن أقول عندما تنظر إلى الأشياء، عليك التأكد من أنك تنظر إلى كل شيء، وأعتقد أننا فعلنا ذلك”. “أعلم أننا فعلنا ذلك. مرة أخرى، إنها عملية يحدث فيها شيء ما ونعمل على إنجاحه. أنا حقًا… كيف اجتمعنا جميعًا للقيام بذلك، لقد كان رائعًا.”

يفتخر إيبرفلوس بالثقافة التي ينشئها في شيكاغو. على الرغم من اضطراب الموظفين وسوء تقدير ووكر وويليامز، تظل ثقافة إيبرفلوس راسخة.

قال إيبرفلوس عندما سئل عما إذا كان لدى الدببة مشكلة ثقافية: “قطعًا لا. قطعًا لا”. “الثقافة في بنايتنا رائعة. الرجال يعملون بجد كل يوم. جزء العلاقة موجود. نحن نعتني ببعضنا البعض. نحن نعمل بجد لتغيير هذا الشيء.

“ثقافتنا مذهلة.”

طوال المؤتمر الصحفي الذي استمر 11 دقيقة، أشار إيبرفلوس إلى سجل فريق بيرز 2-2 خلال الأسابيع الأربعة الماضية كدليل على أن الأمور تسير على المسار الصحيح على الرغم من الخلل الواضح.

وبينما كان يعتقد أنه يوم جيد للشركة، اعترف إيبرفلوس بأنه كان محبطًا بسبب التعقيدات التي أدت إلى إقالة ووكر.

وقال إيبرفلوس “نشعر جميعا بخيبة أمل. ليس من الجيد أن يحدث هذا. بالتأكيد مخيب للآمال”. “لكنني أعلم أن الشدائد في حياتك الشخصية وفي حياتك الجماعية تجعلك أقوى. إنها الطريقة التي تتعامل بها معها. إنها الطريقة التي تستجيب بها.”

على الرغم من المشاكل مع ووكر، يصر إيبرفلوس على أنه لم يفقد الثقة في لاعبيه أو طاقمه.

وقال إيبرفلوس: “أعتقد أن الثقة أصبحت أقوى لأننا نتخذ إجراءات”. “هذا كل شيء. إنه يسمى المساءلة ويجب عليك أن تتقدم. لاعب، مدرب، موظف. لا يهم.:

READ  باكرز يوقعون مع كبير رجال الدفاع جوران ريد

سيتولى عمر يونغ منصب مدرب الظهير لووكر بينما يستعد فريق الدببة لمواجهة نيو أورليانز ساينتس في الأسبوع التاسع.

غادر Eberflus المسرح يوم الأربعاء بسؤالين حول الاستحواذ على الموعد النهائي لتجارة Bears Montes Sweat والصفر حول حالة لاعب الوسط جاستن فيلدز أو مستقبل الظهير الركني جايلين جونسون.

يخبرك بكل ما تحتاج لمعرفته حول حالة أداء Eberflus.

انقر هنا لمتابعة بودكاست المركز.

By Nafia Ramin

"مدرس الإنترنت. متحمس للتلفزيون معتمد. مدرس البيرة. متحمس غير مشروط لثقافة البوب. حامل منحة ويب."