يرسل تسريح العمال في مجال التكنولوجيا في الولايات المتحدة العمال الأجانب الباحثين عن وظائف جديدة

وقال: “لا تقوم شركات التكنولوجيا بتسريح الأشخاص بأعداد غير مسبوقة فحسب ، بل تقوم أيضًا بتجميد التوظيف ، لذلك قد يكون هناك عدد قليل من الوظائف البديلة للعمال المهاجرين”.

فقد السيد وظيفته في مايكروسوفت في أكتوبر. Jain هو واحد من عشرات الآلاف من المهندسين الهنود الذين أمضوا سنوات في تطوير البرامج في شركات تكنولوجيا المعلومات مثل Cisco ومنصات الوسائط الاجتماعية مثل Meta وتجار التجزئة عبر الإنترنت مثل Amazon. بسبب دورهم الحاسم ونقص خريجي STEM في الولايات المتحدة ، يتم رعاية العديد من العمال الأجانب من قبل أرباب عملهم للحصول على الإقامة الدائمة في الولايات المتحدة.

أثناء انتظار الموافقة ، بنى المهاجرون حياتهم في أمريكا: لديهم أطفال أمريكيون ، وحصلوا على قروض عقارية ، وأصبحوا متأصلين في مجتمعاتهم.

معظمهم يحملون تأشيرة عمال ذوي مهارات عالية تسمى H-1B. يوجد أكثر من 500000 شخص في الولايات المتحدة بموجب تأشيرات ، يأتي أكبر عدد منهم من الهند ، تليها الصين ، مع غالبية في مجالات العلوم والتكنولوجيا.

مع تزايد اعتماد الاقتصاد الأمريكي على التكنولوجيا ، ازداد الطلب على هذه المواهب. بين عامي 2000 و 2019 ، ارتفع عدد العاملين في مجال التكنولوجيا في الولايات المتحدة بنسبة 44٪ ، من 7.5 مليون إلى 10.8 مليون. يتقاضى الكثيرون رواتب من ستة أرقام مقابل البرمجة والترميز ومهارات أخرى.

اعتبارًا من عام 2019 ، شكل العمال المولودين في الخارج ما يقرب من ربع جميع العاملين في مجال العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات في البلاد ، ارتفاعًا من حوالي 16 بالمائة في عام 2000 ، وفقًا لتحليل بيانات التعداد الذي أجراه مجلس الهجرة الأمريكي.

يتركز حاملو التأشيرات في كاليفورنيا ، مع Twitter و Meta و Apple ، وفي ولاية واشنطن ، و Amazon ، و Microsoft ، و Zillow ، و Expedia. لكنهم يعملون في ولايات مثل أركنساس ، في المقر الرئيسي لمعالج الدواجن تايسون ، لتحسين الإنتاجية وتصميم أنظمة الفحص الذاتي في وول مارت.